Zou jij wel wat extra vakantie willen? Je bent niet alleen. Veel Belgen dromen van extra vakantie. Aangezien men de pensioenleeftijd maar blijft uitstellen, moet er tijdens ons drukke werkleven ook tijd zijn voor ontspanning! Werkgevers beginnen langzamerhand te beseffen dat het 'normale' werkregime wel wat verandering kan gebruiken.
Vicieuze cirkel
Veel mensen leven van weekend tot weekend en vakantie tot vakantie. Deze vicieuze cirkel kan op lange termijn heel verstikkend werken. Om je hoofd leeg te maken en je batterijen op te laden moet je er echt af en toe eens tussenuit. Wanneer was jouw laatste vakantie?
Extra verlofsysteem
De officiële vakantiedagen zijn misschien niet voldoende voor jou. Misschien heb jij een regeling met je werkgever dat je af en toe een uurtje vroeger naar huis mag voor de kids? Misschien werk jij af en toe in het weekend om dan een andere dag in de week vrij te kunnen nemen? Bewust anders werken kan bijvoorbeeld ook met een 4/5de baan. Zo heb je gedurende de week meer tijd voor jezelf. Maar ook extra vakantiedagen kopen kan een uitkomst bieden. Dit principe is voor zowel werknemer als werkgever voordeliger.
Sommige bedrijven geven hun werknemers een andere optie, het zogenaamde cafetariaplan. Bij deze mogelijkheid levert de medewerker een klein deel loon in, in ruil voor extra vakantiedagen. Zo kan een eindejaarspremie omgezet worden naar extra vakantiedagen. Iets voor jou?
Vakantiedagen bijsturen
Let wel op als je vakantiedagen zou willen inruilen voor loon. Eerst en vooral blijft de werkdruk natuurlijk hetzelfde, dus je zadelt je collega's op met extra werk. Ten tweede wil de personeelsdienst je misschien liever geen vakantie geven gedurende een specifieke periode. In dat geval kan HR deze vakantiedag duurder maken dan vrije dagen tijdens een gunstige periode.
het prijskaartje voor een extra dag vakantie
Stel, je verdient bruto € 3.000 per maand en ontvangt een eindejaarspremie van € 3.000. Dit resulteert in een brutojaarloon van € 41.760 (alleenstaand of gehuwd zonder personen ten laste). Indien je niet van plan bent om extra vakantiedagen op te nemen zal je € 26.541.94 per jaar verdienen. Had je 5 extra vakantiedagen ingepland? Dan verlies je € 304,46 van je vakantiepremie en blijft er nog € 26.237,48 over. De conclusie is dat je per extra vakantiedag zo'n € 60,89 netto zou moeten inleveren.